Équipe de gestionnaires

Michael Allen
Président/Chef de la diretion
NĂ© Ă Winnipeg, Manitoba, Michael est maintenant bien enracinĂ© depuis 22 ans dans la communautĂ© d’Ottawa. À la suite d’une carrière de pratique du droit, puis d’un emploi sur la Colline du Parlement, Michael a Ă©tĂ© attirĂ© vers Centraide/United Way par la perspective d’aider les autres membres de sa communautĂ© d’adoption. NĂ©anmoins, c’est la tempĂŞte de verglas, survenue au cours de la première annĂ©e de Michael Ă Centraide/United Way, qui a vraiment cimentĂ© son engagement.   « À un moment oĂą la communautĂ© devait vraiment se rassembler pour donner un coup d’épaule, Centraide/United Way ne semblait pas vraiment avoir de rĂ´le Ă jouer pendant la catastrophe », explique Michael. « J’ai alors voulu que Centraide/United Way devienne un endroit vers lequel les gens se tourneraient dans les moments difficiles. C’est de plus en plus ce qui se produit aujourd’hui. »  Michael s’implique Ă©galement dans la communautĂ© de plusieurs autres façons. En plus de s’intĂ©resser de près aux prouesses d’un de ses enfants au soccer, il a rĂ©alisĂ© des levĂ©es de fonds pour les Ă©quipes de hockey de ses enfants. Pour Michael, travailler chez Centraide/United Way est une source constante d’inspiration. « Nos bĂ©nĂ©voles sont lĂ pour aider dans leur temps libre, et notre personnel est extrĂŞmement dĂ©vouĂ© et motivĂ©. Ils partagent l’objectif commun d’aider les autres membres de leur communautĂ©. » Â

Diane Bilodeau
V.-P. Services communautaires
Centraide / United Way Ottawa
Avant de se joindre Ă Centraide Ottawa, Diane travaillait pour Francofonds, une Ĺ“uvre de charitĂ© qui cherche Ă promouvoir le dĂ©veloppement de la communautĂ© francophone du Manitoba en appuyant une vaste gamme de projets et d’organismes communautaires et culturels francophones. Elle a Ă©galement occupĂ© des postes de responsable au sein du rĂ©seau des Caisses populaires et des coopĂ©ratives d’épargne.Â
Carole Gagnon
VP Développement des investisseurs
Née à Timmins, Ontario, Carole a vécu dans différentes régions du Canada avant de s’établir à Ottawa au début des années 1990. Sa carrière dans le secteur à but non lucratif a débuté en 2002, après qu’elle eut remarqué la façon inadéquate dont notre société traite sa population vieillissante. Elle a « pris la décision consciente de tenter de faire partie de la solution. L’occasion de me joindre au personnel de Centraide/United Way Ottawa, à titre de directrice des initiatives pancommunautaires, me convenait parfaitement ». En plus du poste qu’elle occupe à Centraide/United Way, Carole continue d’être active au sein de la communauté. Ancienne membre du Conseil d’administration des Bons compagnons et ancienne présidente du Comité consultatif de la Ville d’Ottawa pour les aînés et de la Britannia Community Coalition, Carole est présentement membre du Conseil du Regroupement des gens d’affaires. Pour Carole, le meilleur aspect de son travail chez Centraide/United Way est la façon dont elle peut travailler avec le personnel et les bénévoles. « Centraide/United Way Ottawa me donne l’occasion de participer aux conversations les plus intéressantes et les plus authentiques de notre communauté. Nous faisons une différence. »
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Beth Green
VP, Communications and Marketing
NĂ©e Ă Ottawa, Beth est entrĂ©e au service de Centraide/United Way Ă une Ă©poque qu’elle qualifie de «prĂ©cisĂ©ment le bon temps dans ma carrière. J’ai d’ailleurs dit Ă une collègue qu’Ă la fin de ma deuxième journĂ©e de travail, je me sentais ici chez moi», dit-elle. «Tout ce que j’ai appris convient Ă ce rĂ´le et, ce qui est encore plus important, je travaille chaque jour Ă quelque chose qui me tient Ă coeur.» Beth a Ă©galement fait beaucoup de bĂ©nĂ©volat communautaire, entre autre comme monitrice de camp Ă l’Ă©poque de son adolescence. Son premier contact avec Centraide/United Way a eu lieu alors qu’elle Ă©tait membre bĂ©nĂ©vole d’un comitĂ© de publicitĂ©, au dĂ©but des annĂ©es 1990.  Beth qualifie son travail chez Centraide/United Way de stimulant, diversifiĂ© et valorisant. «Cet organisme fait beaucoup plus que lever des fonds – il rĂ©alise vraiment des changements durables dans la communautĂ©.» Pour Beth, les gens constitue le meilleur aspect de Centraide/United Way. «BĂ©nĂ©voles, employĂ©s, partenaires et supporteurs… tous sont vraiment formidables. Leur engagement est une source d’inspiration pour moi.»Â

Joan Highet
VP, Campaigns
JJoan est nĂ©e et a Ă©tĂ© Ă©levĂ©e sur une ferme Ă l’est d’Ottawa, et y a vĂ©cu pour la plus grande partie de sa vie. Après une carrière rĂ©ussie dans le secteur privĂ©, elle dĂ©cidĂ© que le temps Ă©tait venu «d’orienter ma carrière et mes compĂ©tences vers un domaine qui me permettrait de redonner Ă la communauté». Joan fait Ă©galement du bĂ©nĂ©volat au sein d’autres organisations communautaires d’Ottawa ; elle est entre autre membre de l’exĂ©cutif de la Ottawa Humane Society et de Ottawa Interval House. «Mon rĂ´le chez Centraide/United Way fait que je rencontre et que je travaille avec des gens compatissants», dit-elle. «Tout comme moi, ces personnes dĂ©sirent bâtir une meilleure communautĂ© et, ensemble, nous abordons chaque journĂ©e en sachant que nous faisons une diffĂ©rence.»  Â
Janet Whillans
VP Community Building Initiatives
Janet est née à Halifax, Nouvelle-Écosse, au sein d’une famille navale qui a vécu aux deux extrémités maritimes du pays. Depuis qu’elle a choisi de se fixer à Ottawa, Janet a exclusivement fait carrière dans le secteur caritatif, travaillant à la fois au niveau de la programmation et du développement communautaires. Janet a été attirée vers Centraide/United Way il y a 18 ans, parce qu’elle a « réalisé que cette organisation pouvait vraiment faire une différence dans l’ensemble de la communauté. Elle réunit tous les secteurs de la communauté grâce à son esprit de collaboration ; influence les politiques sociales et met de l’avant des programmes novateurs ».  Après 18 années de travail chez Centraide/United Way, Janet n’a aucunement l’intention de changer de direction. La raison en est simple, dit-elle : « Centraide/United Way continue d’évoluer et de répondre aux changements qui se produisent dans la communauté. À bien des égards, cette organisation a toujours été apprenante, et c’est formidable de travailler avec des gens qui amènent à chaque défi et à chaque opportunité une perspective communautaire. »
Ed Wolkowycki
VP, Administrateur en chef des opérations, Services généraux.
Ed est nĂ© et a vĂ©cu sa jeunesse dans l’ouest d’Ottawa. Il est entrĂ© au service de Centraide/United Way pour avoir l’occasion d’aider Ă faire de sa ville natale un des meilleurs endroits oĂą vivre au Canada.  «J’aime me joindre aux chefs de file de notre ville pour bâtir une meilleure communauté», dit-il. «Je ne peux pas m’imaginer travailler dans un endroit qui ne serait pas aussi dĂ©terminĂ© Ă provoquer des changements et Ă amĂ©liorer la vie des gens.» Ed est un golfeur passionnĂ©, et il aborde son emploi avec la mĂŞme vision stratĂ©gique. «L’occasion de travailler au sein d’une Ă©quipe de gens qui partagent ma passion pour la communautĂ© et posent ensemble les fondations d’un meilleur avenir continue de reprĂ©senter le meilleur aspect de mon travail chez Centraide/United Way.» Â





